Hoe word ik Inkoper bij Coolblue?
Vind je het leuk om te onderhandelen, relaties met stakeholders te onderhouden en de beste deals te vinden? Ben je op zoek naar een flexibel, dynamisch bedrijf waar je jezelf verder kunt ontwikkelen? Lees dan snel verder, Kay legt uit hoe je Inkoper bij Coolblue kunt worden.
Dit vind je leuk om te doen
- Onderhandelen met fabrikanten om langdurige partnerships op te bouwen en cruciale deals te sluiten voor Coolblue. Je bent verantwoordelijk voor contractonderhandelingen terwijl de Supply Chain Planner verantwoordelijk is voor de inkoop.
- Opzetten en onderhouden van leverancierscontacten. Samen maken jullie korte- en langetermijnplannen voor Coolblue's sourcing in Duitsland.
- Analyseren van verkooprapporten en marktgegevens.
- Records breken met nieuwe, verbeterde campagnes. Deze lanceer je in samenwerking met je team, bestaande uit inkopers, mediaconsultants, productmanagers en productredacteuren.
- Je jaarlijkse contractonderhandelingen presenteren aan een internationale delegatie.
- Samenwerken met je collega inkopers in Nederland om zinvolle synergieën te vinden en veel te leren.
- High fives uitdelen als de campagnes die je organiseert op rolletjes lopen.
- Samen met je team je productcategorie onderhouden. Dit omvat brainstormsessies, overleg, het overwinnen van obstakels en het vieren van successen tijdens een (virtuele) borrel na het werk.
Van deze agenda word je blij
Week 49
- MaMaandag
- DiDinsdag
- WoWoensdag
- DoDonderdag
- VrVrijdag
-
-
Commercieel resultaat bekijken
-
Wekelijkse check-in met leverancier X
-
Lunch
-
Voorbereiding kwartaal gesprek
-
Stand-up
-
-
-
Meeting leverancier
-
Sync voorraadplanner
-
Rondje wandelen
-
Kwartaal gesprek
-
Mails beantwoorden
-
-
-
Meeting leverancier
-
Commerciële voortgang
-
Teamlunch
-
Meeting leverancier
-
Uitwerkblok
-
-
-
Training onderhandelen
-
Sync media consultant
-
(Digitaal) koffie drinken met je buddy
-
Team meeting
-
Kick-off Black Friday
-
-
-
Meeting leverancier
-
Kwartaal doelstellingen check
-
Meeting met leidinggevende
-
Mails beantwoorden
-
Teamborrel
-
-
-
Hier herken jij jezelf in
- Je spreekt vloeiend Duits en Engels of Duits en Nederlands.
- Een afgeronde universitaire opleiding, idealiter op het gebied van bedrijfskunde/economie.
- Je onderhandelt graag voor je leven en hebt een winnaarsmentaliteit.
- Je hebt al 2-3 jaar ervaring in category management, inkoop of productmanagement. Idealiter zelfs in e-commerce.
- Je bent een professionele gesprekspartner voor zakelijke relaties (van klantenservice tot management).
- Je bent niet bang voor de verantwoordelijkheid die komt kijken bij belangrijke contractonderhandelingen.
- Je bent een geboren netwerker.
- Je bent extreem resultaatgericht en een echte dealmaker.
- Je ziet kansen op basis van de data die je analyseert om consequent betere deals te sluiten.
- Je woont in Rotterdam of in de omgeving.
Dit zoek jij verder in een baan
- Geld
- Met meer dan 30 trainingen in onze eigen Studiefabriek kun je elke dag een beetje beter worden
- Korting op alle spullen die we verkopen
- Ongekend goede werksfeer
- 25 vakantiedagen. Als je belooft dat je terugkomt
- Reiskostenvergoeding en pensioenregeling
- Een kantoor waar je foto's van wilt maken op een toplocatie. Vanaf Utrecht Centraal is het 3 keer vallen voor je er bent. Oké, het is 2 minuten lopen
- Lukt het niet om naar kantoor te komen? Of mag dit niet naar aanleiding van de regelgeving? Dan verzorgen we een volledig voor jou ingerichte thuiswerkplek; van bureau(stoel) tot laptop tot schermen
- Uitdagend werk om helemaal in op te gaan, zodat je af en toe vergeet dat je aan het werk bent
- Een platte organisatie in de breedste zin van het woord. Zo kun je gewoon een biertje drinken met de baas
Meer weten?
-
Hoe gaat Coolblue om met werken op kantoor?
Bij Coolblue werken we hybride: dat betekent deels vanuit kantoor werken en deels vanuit huis.
-
Kan ik me blijven ontwikkelen?
Studiefabriek: leren bij Coolblue, net een beetje anders.
Met meer dan 30 trainingen in onze eigen Studiefabriek kun je elke dag een beetje beter worden. Bij Coolblue gaan we soms terug de schoolbanken in. Maar niet door stil te zitten en alleen te luisteren. De trainingen die je bij ons volgt zijn niet saai, maar juist actief door zelf te oefenen en met elkaar te overleggen en discussiëren. In de Studiefabriek van Coolblue kiezen we wat we willen leren, zodat we onszelf blijven ontwikkelen en een échte specialist worden. Zo heeft een Bezorger andere trainingen nodig dan een Klantenservice Medewerker, en volgt een starter bij Coolblue andere trainingen dan een leidinggevende.
-
1
Solliciteren
Gewoon, doen
-
2
Telefoongesprek
't Is voor jou
-
3
1e Ronde
Startschot
-
4
Case
Ook als je Henk heet
-
5
Contract
Ja, ik wil
Job alert
Werkt voor jou
Meld je aan voor onze jobalert en ontvang passende vacatures in je mailbox!
